تمرکز سرای دانشجویی

دانلود فایل های دانشگاهی

کتاب تحليل رفتار سازماني رويكرد انتقادي دكتر سيد علي اكبر احمدي -دكتر مينو سلسله

کتاب تحليل رفتار سازماني

رويكرد انتقادي

تاليف:دكتر سيد علي اكبر احمدي – دكتر مينو سلسله

به تعداد 226 صفحه pdf

فهرست مطالب

فصل اول: رفتار سازماني چيست؟
فصل دوم : كار براي افراد مختلف چه معنايي دارد؟
فصل سوم: مديران مياني چه كاري انجام مي دهند؟
فصل چهارم: معاني كار
فصل پنجم: عقلائي گرايي و عقلانيت
فصل ششم: عقلانيت گرايي و عقلانيت مك دونالد
فصل هفتم: تفويض اختيار كردن
فصل هشتم : مفهوم رهبري سازماني
فصل نهم: انگيزش
فصل دهم : پويايي گروهي و كار تيمي
فصل يازدهم : تعارض در سازمانها
فصل دوازدهم: استرس
فصل سيزدهم: تاثير شكلهاي جايگزين سازماني بر رفتار سازماني
فصل چهاردهم ديدگاهي از بيرون: جنسيت، عواطف، انحرافات و احساسات
فصل پانزدهم: انحرافات سازماني
فصل شانزدهم: كنترل و فرهنگ سازماني
فصل هفدهم: قدرت، نظارت و مقاومت
فصل هجدهم: بيكاري و تغيير مفهوم و زمان كار

کتاب تحليل رفتار سازماني رويكرد انتقادي دكتر سيد علي اكبر احمدي -دكتر مينو سلسله

0 دیدگاه برای “ کتاب تحليل رفتار سازماني رويكرد انتقادي دكتر سيد علي اكبر احمدي -دكتر مينو سلسله ”

هیچ دیدگاهی برای این نوشته به ثبت نرسیده است



دیدگاه خود را بنویسید

مجاز به استفاده از برچسب های زیر :

<a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <s> <strike> <strong>